労働者代表の選出方法について
●質問
当社は、10月1日から1年間の36協定を結んでいます。労働者代表は事業所内の暗黙の了解で、社長の側近A君が協定にサインをしていますが、問題ありますか?
●回答
労働者代表選出は暗黙の了解ではなく、正しい選出方法があります。今のままではダメです。
正しい選出方法とは次の方法です。
① 労基法41条に定める管理監督者でないこと
② なんのための代表かを明らかにした上で投票や挙手などの民主的な方法で選出すること
なお、仮に過半数代表者に立候補した者に対して人事評価を悪くするなどの
不利益な取扱いは禁止されています。