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〇質問

以前に傷病手当金をもらっていた社員が同一の病気でしばらく休むことになりました。

この場合でも、ふたたび傷病手当金をもらうことはできますか？

〇回答

再発と認められれば新たなカウントでもらうことができますが、以前の延長であれば、前回の続きになります。

同一疾病か、再発かは次の基準から判断されます。

・自覚症状がなくなったこと

・医師の診断により治癒したと認められたこと

・診療が終了したこと

・医師が就業可能を認めたこと

・日常生活に支障がないこと

・療養を中止してから相当期間経過したこと

これらの要素で再発か、同一か、が判断されます。