賃金・賞与の制度設計
・資格等級制度
・職務グレード制度
・レンジレート給
・シングルレート給
・業績連動型賞与　　ほか

人事考課制度の設計
・成果型評価
・プロセス評価
・多面評価
・目標管理制度
・評価面談制度
・自己申告制度　ほか

役職運用の設計
・役職任期制度
・役職任免制度
・役職立候補制度（社内公募制）　　ほか

退職金の制度設計
・ポイント制退職金制度
・テーブル方式退職金制度
・退職金前払い制度
・中退共活用型退職金制度　　ほか

その他の制度設計
・社内FA制度
・選択定年制度
・カフェテリアプラン　ほか